3月30日清晨,兴庆区“兴庆就业+家”服务点前已人头攒动。27名怀揣就业梦想的求职者早早集结,带着对新生活的期许,有序登上前往永宁县闽宁镇的专属大巴车,一场由兴庆区就业创业服务中心精心组织的访企面试之旅温情启程。

大巴车一路驶向闽宁镇,36岁的甄潇天坐在窗边,难掩激动心情。在家待业的三个月里,她一直盼着能找一份安稳踏实的工作,却总苦于没有靠谱的渠道,心里既着急又迷茫。直到通过朋友推荐,得知了“兴庆就业+家”服务点位发布的访企面试活动,便第一时间报名参与。

“以前找工作全靠自己打听,不仅信息零散,还担心遇到不靠谱的单位。现在政府直接组织我们去企业实地考察,有工作人员全程陪同,心里特别踏实。”甄潇天说。

抵达银川星澜服饰有限公司后,求职者在企业工作人员的引导下,先后参观了生产园区、标准化车间与员工生活区。干净规范的生产环境、完善的生活配套设施,让大家直观感受到企业的综合实力。

眼前的场景让甄潇天满心欢喜,岗位与她的就业期待高度契合。她认真填写求职意向表,成为现场首位完成登记的求职者。“待遇好、岗位稳,生活方面也考虑得很周全,不用再为工作发愁,真心感谢兴庆区为我们搭建这么好的平台。”话语间,满是找到心仪工作的喜悦与感动。

星澜服饰人力行政经理赵波看着这群满怀热忱的求职者说:“企业一直存在用工缺口,传统招聘模式耗时费力,而兴庆区通过精准摸排,为企业输送了大量符合岗位需求的求职者,解决了用工难题。”赵波告诉记者,这样的合作模式非常高效,企业非常愿意与兴庆区建立长期稳定的用工合作关系,实现企业发展与群众就业的双赢。

结束星澜服饰的走访,求职者一行又来到鸿星尔克(宁夏)实业有限公司。作为知名企业,完善的管理体系、清晰的晋升通道和优厚的薪资待遇,吸引了大家驻足咨询。大家围绕岗位要求、薪资结构、入职流程等细节深入交流,不少有相关经验的人员当场达成初步就业意向,现场氛围热烈融洽。

据了解,此次活动以“政企搭桥+精准对接”模式,打破求职与用工之间的信息壁垒,让待业群众在家门口就能享受到贴心优质的就业服务。前期,工作人员依托“兴庆就业+家”服务点位,精准摸排辖区待业人员就业需求,严格筛选出这两家企业,提前对接岗位信息。通过社区街道网格群、岗位信息群精准推送活动内容。再到组织报名、专车送岗、现场对接,兴庆区用全流程、精细化服务,把民生关怀落到实处。

下一步,兴庆区将持续擦亮“兴庆就业+家”服务品牌,常态化开展岗位摸排、技能培训等精准就业服务,不断优化流程、扩大覆盖面,以更有温度的举措、更有力度的担当,助力更多待业群众实现稳定就业、安心就业,用实实在在的工作成效筑牢民生底线,为区域高质量发展凝聚民生力量。